【神奈川県相模原市緑区下九沢292丁目1 ホスピス対応型住宅リベル相模原129号館 】管理職(介護)/正職員/ホスピス相模原129号館 – (正社員)

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募集要項

雇用形態 正社員 (雇用期間の定めなし)

採用人数

1人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
343,157円~371,547円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
145,000円~156,000円

定額的に支払われる手当(b)
役職手当 50,000円~50,000円
資格手当 15,000円~15,000円
処遇改善手当 50,000円~50,000円
その他手当 18,000円~30,000円

固定残業代(c)
あり

その他の手当等付記事項(d)
・夜勤手当:8,000円/回
・年末年始手当あり
その他手当の内訳
・ベースアップ手当15,000円
・職能手当3,000円から15,000円

賞与

賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.50ヶ月分(前年度実績)
職種 管理職(介護)/正職員/ホスピス相模原129号館
仕事内容
求める人材
  • 不問
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    必須
    介護現場経験3年以上
  • 免許・資格: 免許・資格名
    介護福祉士
    必須
    介護職員実務者研修修了者
    必須
    いずれかの資格を所持で可
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
7時00分~16時00分
就業時間2
8時30分~17時30分
就業時間3
11時00分~20時00分
就業時間に関する特記事項
夜勤:16:30から9:30(休憩120分)
※基本は8:30から17:30の勤務帯
◎月平均労働時間160時間

時間外

なし
36協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限なし)
  • 加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    なし
  • 定年制: あり
    定年年齢
    一律 65歳
  • 再雇用: あり
  • 入居可能住宅: なし
  • 利用可能な託児所: なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤

    駐車場の有無
    あり

求人条件にかかる特記事項

★健康診断補助あり★iPad使用★制服支給あり

休日休暇
・子の看護休暇制度あり(有給※社内規定による)
・特別休暇制度(慶弔・介護・育児等)

有給休暇制度
・入社時5日間付与
・6ヶ月後に法定付与
【特別休暇制度あり】

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談ください!
※オープン前の入社日や就業場所については、随時相談可能です。
(既存施設での就業も可能)
休日・休暇
  • 休日
    その他
    週休二日制
    毎週
    その他
    シフト制
    4週8休以上
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
  • 年間休日数: 125日
  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

所在地 神奈川県相模原市緑区下九沢292丁目1
ホスピス対応型住宅リベル相模原129号館
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