【法人一括採用後、川崎市内の各施設へ配属 ※施設の希望は考慮いたします 】生活支援員・介護職員（川崎市内） – (正社員)
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※施設の希望は考慮いたします
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募集要項
| 雇用形態 |
正社員
(雇用期間の定めなし)
採用人数 5人 |
|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 188,676円～299,408円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 183,276円～291,708円 定額的に支払われる手当（ｂ） 住居手当 5,400円～7,700円 固定残業代（ｃ） なし その他の手当等付記事項（ｄ） 扶養手当（配偶者）１６０００円（子）４５００円他 夜勤手当１００００円／１回 特別勤務手当５００円／１回 【基本給】学歴・経験年数に応じ決定 【住居】（持家）５４００円（借家）７７００円 賞与 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 3.20ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 生活支援員・介護職員（川崎市内） |
| 仕事内容 | |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 7時00分～15時30分 就業時間２ 9時00分～17時30分 就業時間３ 10時30分～19時00分 就業時間に関する特記事項 ４週単位変形労働時間制 １日実労働時間７．５時間 平均３９．５時間以内／週・平均１６０時間以内／月 夜勤１７時から翌９時３０分（休憩２時間） ※勤務時間は施設により若干異なります 時間外 あり月平均時間外労働時間 4時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 感染症まん延時及び自然災害への対応 |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項 セイワの魅力１．次世代につなぐ人材育成 ２．勤続年数・キャリアパスに応じた開かれた給与体系 ※ 全職員を対象とした処遇改善の実施。平均年収５２０万円 ３．安心して長く働ける環境（平均勤続年数１３年超） 【給与例（月額）】 ※経験なし・介護福祉士等国家資格保有者 １：大 卒 ＝ １年目２１５４６０円以上 ⇒１０年目３０７０４４円以上 ２：専門・短大卒＝ １年目２００８８０円以上 ⇒１０年目２８６２００円以上 ３：高 卒 ＝ １年目１８８６７６円以上 ⇒１０年目２６５３５６円以上 ４：６０歳以上で雇用された場合 ２２７６９６円（昇給額 月２８００円増） 【福利厚生】 １．階層別研修・全体研修等充実した研修制度 ２．子の看護・介護休暇（５日まで特別有給休暇） ３．腫瘍マーカー・婦人科検診など法定以上の定期健診実施 ４．女性管理者も多数在籍 「仕事内容の変更範囲：変更なし」 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地 | 法人一括採用後、川崎市内の各施設へ配属 ※施設の希望は考慮いたします |
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