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【神奈川県川崎市中原区井田3-16-1】ケアマネジャー(桜の丘) – (パート労働者)

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募集要項

雇用形態 パート労働者 (雇用期間の定めあり(4ヶ月未満))

採用人数

1人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円〜1,700円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,300円〜1,700円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

賞与

賞与制度の有無
なし
職種 ケアマネジャー(桜の丘)
仕事内容 ◎働き方ご相談ください
◎お子様と一緒に出勤プロジェクトあり
1.ケアマネジメント(アセスメント、ケアプラン作成、モニタリ
ング、サービス担当者会議開催など)
2.ご家族様相談業務
3.外部機関との連絡調整
特別養護老人ホーム132床、高齢社ショートステイ22床
変更範囲:変更なし
求める人材
  • 不問
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    必須
    ケアマネージャーとしての実務経験1年以上
  • 免許・資格: 免許・資格名
    介護支援専門員(ケアマネージャー)
    必須
    普通自動車運転免許
    あれば尚可(AT限定可)
勤務時間 交替制(シフト制)
就業時間1
8時30分〜17時30分
就業時間2
9時00分〜18時00分
就業時間に関する特記事項
シフト制

時間外

あり
月平均時間外労働時間
8時間
36協定における特別条項
なし

週所定労働日数

週3日〜週5日
労働日数について相談可 週3日〜週5日
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり)
    月額
    50,000円
  • 加入保険: 労災保険
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    あり
    転勤範囲
    川崎市内の法人内他事業所
  • 定年制: なし
  • 再雇用: なし
  • 入居可能住宅: なし なし
  • 利用可能な託児所: なし
    託児施設に関する特記事項
    子どもと一緒にプロジェクト実施しています。
  • マイカー通勤: マイカー通勤
    不可

求人条件にかかる特記事項

2019年に開設しました特別養護老人ホーム桜の丘。
閑静な住宅街に位置し、落ち着いた雰囲気のある施設になります。
春には施設前にある桜の木が満開になり、季節の彩を感じることが
できます。
昼食にかんしては1食300円で職員食を提供しております。是非
ご利用くださいませ。
*面接後、経験を考慮のうえ賃金決定とさせて頂きます
☆応募前の施設見学も可能です。お問い合わせ下さい。
☆働き方ご相談ください!!
休日・休暇
  • 休日
    その他
    週休二日制
    その他
    その他
    シフト制 休日数は月9~10日程度
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    5日
  • 週休二日: その他
  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

所在地 神奈川県川崎市中原区井田3-16-1
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