NEW!

【神奈川県相模原市中央区】預かり保育補助・バス添乗業務(パート) – (パート労働者)

神奈川医療福祉求人センターTOP › 求人 › 【神奈川県相模原市中央区】預かり保育補助・バス添乗業務(パート) - (パート労働者)

この求人はハローワーク求人です

募集要項

雇用形態 パート労働者 (雇用期間の定めあり(4ヶ月以上))

採用人数

1人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,350円〜1,700円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,350円〜1,700円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし


その他の手当等付記事項(d)
・昇給・賞与制度はありませんが、過去3年間で年1回
50円昇給、賞与を夏・冬年2回計60,000円以上
を支給しています。

・勤務時間に応じて、処遇改善費(月額1,800円~
5,500円)を支給します。

賞与

賞与制度の有無
なし
職種 預かり保育補助・バス添乗業務(パート)
仕事内容 午後の預かり保育の補助及び、園送迎バス添乗業務
※バスの添乗はローテーションで行います。
※バスは1コースで16:00~17:00
〔変更範囲:変更なし〕
【採用時期】応相談
求める人材
  • 不問
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    あれば尚可
    幼稚園、保育園での保育業務
  • 免許・資格: 免許・資格名
    幼稚園教諭免許(専修・1種・2種)
    あれば尚可
    保育士
    必須
勤務時間 交替制(シフト制)
就業時間1
14時00分〜17時00分
就業時間2
14時00分〜18時00分
就業時間に関する特記事項
・週3日以上勤務できる方
・(1)と(2)をローテーションで勤務
・長期休業中(夏・冬・春休み)はバス運休で交代勤務となり、週
3日程度の勤務

時間外

なし
36協定における特別条項
なし

週所定労働日数

週3日〜週5日
労働日数について相談可 週3日〜週5日
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限なし)
  • 加入保険: 労災保険
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    なし
  • 定年制: なし
  • 再雇用: なし
  • 入居可能住宅: なし なし
  • 利用可能な託児所: なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤

    駐車場の有無
    あり

求人条件にかかる特記事項

※労働条件により有給休暇は法定通り付与
※労働条件により加入保険は法定通り適用
※駐輪場あり。駐車場利用は要相談
※勤務状況に応じて福利厚生は正規雇用に準じます
【両立支援に理解ある求人】
1)対象者:育児・家族の介護
2)労働時間の柔軟対応
3)法定以上の休暇、時間単位の休暇取得(家庭の事情考慮)
4)退職した従業員の再雇用可
※園見学は必須です。まずは見学をお願いします。見学後に面接も
可能です(その場合は必要書類をご持参ください)
※ハローワーク職員の方へ:応募時は求人管理情報をご覧ください
#矢部
休日・休暇
  • 休日
    土曜日,日曜日,祝日,その他
    週休二日制
    毎週
    その他
    お盆期間、年末年始は休業
  • 週休二日: 毎週
  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

所在地 神奈川県相模原市中央区
ハローワークページへ