【神奈川県茅ヶ崎市共恵１－１６－１６ 】ケアマネ／居宅介護支援／安心サポート – (正社員)
神奈川医療福祉求人センターTOP › 求人 › 【神奈川県茅ヶ崎市共恵１－１６－１６
】ケアマネ／居宅介護支援／安心サポート - (正社員)
この求人はハローワーク求人です
募集要項
| 雇用形態 |
正社員
(雇用期間の定めなし)
採用人数 1人 |
|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 252,500円～252,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 152,000円～152,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 職種手当 47,500円～47,500円 資格手当 20,000円～20,000円 役割手当 5,000円～5,000円 地域手当 28,000円～28,000円 固定残業代（ｃ） なし その他の手当等付記事項（ｄ） ＊時間外手当 ＊主任介護支援専門員研修をお持ちの方は ＋１５，０００円 賞与 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | ケアマネ／居宅介護支援／安心サポート |
| 仕事内容 | |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 |
就業時間１ 8時30分～17時30分 時間外 あり月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 業務トラブルなど突発的な業務繁忙が生じる時は、年６回を限度と して、１ヶ月６０時間、年６３０時間まで延長することができる。 |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項 ＜セントケアの研修・フォロー体制＞◆定期的な研修 採用時研修や週１回のミーティングの実施（困難事例についての 対策検討・相談等）月一回のスキルアップ研修、外部講師を招い てのオンライン研修など。 ◆手厚いフォロー 主任や先輩ケアマネジャーが指導（研修期間３ヶ月）を行い継続 的に介護保険 改定やルール変更がある度に説明・対応策の伝達 を行います。また、更新研修・主任ケアマネジャー研修等を全額 会社負担にて受けることが出来ます。 ◆独自システム 月の業務の進捗確認ができる自社システムを導入しています。 運営基準に関わる業務漏れを防ぎ、一元管理する事が出来ます。 ＊雇入れ時の健康診断費用全額補助 ＊バイク・自転車通勤：可（駐輪場無料） ＊さまざまな年齢の方が活躍しておりますので、働き方やご不安な 点等ございましたらお気軽にご相談下さい。 ＴＥＬ０１２０－９５２－２４９ ☆☆応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です☆☆ |
| 休日・休暇 |
|
所在地・アクセス
| 所在地 | 神奈川県茅ヶ崎市共恵１－１６－１６ |
|---|