【神奈川県小田原市小船213-1 「特別養護老人ホームたちばなの里」】介護職員(たちばなの里) ★未経験者歓迎★ – (パート労働者)

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募集要項

雇用形態 パート労働者 (雇用期間の定めあり(4ヶ月以上))

採用人数

2人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,300円〜1,450円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,300円〜1,450円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし



その他の手当等付記事項(d)
・介護職員初任者研修
(旧ヘルパー2級):時給1,340円
・実務者研修 :時給1,370円
・介護福祉士 :時給1,400円
・ケアマネージャー :時給1,450円

賞与

賞与制度の有無
なし
職種 介護職員(たちばなの里) ★未経験者歓迎★
仕事内容 ≪入居されている方の介護支援≫ ★週3~5日で相談可★
○食事の介助(朝、昼、夕の食事) ★正社員登用制度あり★
○排泄の介助(トイレ等の世話)○移動介助(立ち上り、歩行)
○見守り、話し相手 ○車イス介助 ○身の廻りのお世話
○その他付帯業務
*入居者定員:150床 (介護職員:105名)
★未経験の方の応募歓迎
一から指導しますので安心してご応募下さい★
(変更の範囲)当会の定める業務
求める人材
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    あれば尚可
    高齢者介護
  • 免許・資格: 免許・資格名
    介護職員初任者研修修了者
    あれば尚可
    ホームヘルパー2級
    あれば尚可
    *資格がない方は入社後取得も可
勤務時間 就業時間1
9時30分〜13時30分
又は
7時30分〜19時30分の時間の間の3時間以上
就業時間に関する特記事項
*就業時間(1)又は7時30分~19時30分の3~6時間
で選択可

時間外

36協定における特別条項
なし

週所定労働日数

週3日〜週5日
労働日数について相談可 週3日〜週5日
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり)
    月額
    20,000円
  • 加入保険: 労災保険
  • 定年制:  
    なし
  • 再雇用:  
    なし
  • 入居可能住宅: なし なし
  • 利用可能な託児所:  
    なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤

    駐車場の有無
    あり

求人条件にかかる特記事項

※雇用期間満了後は1年毎の契約更新となります。
・有給休暇は法定通り付与します。
・加入保険は雇用条件により変わります。
・マイカー通勤者の通勤手当は法人規定により支給します。
※自宅~就業場所迄が2Km以内の場合は通勤費支給無し
※駐車場料金:50円/日(上限千円/月)
*正職員登用制度あり
*職場見学を随時受付けています。
ご希望の方は遠慮なくお申し出下さい。
≪必要な免許・資格の補足≫
・介護福祉に関心があり、介護系の資格取得によって
スキルアップを目指す熱意のある方
・資格の無い方は入職後に初任者研修の取得も可
休日・休暇
  • 休日
    その他
    週休二日制
    毎週
    その他
    シフト制(曜日は応相談)
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    5日
  • 週休二日: 毎週
  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

所在地 神奈川県小田原市小船213-1
「特別養護老人ホームたちばなの里」
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