【神奈川県川崎市川崎区小田5-1-3 「通所リハビリテーション」 JR・京急川崎駅より臨港バス 小田小学校前下車 徒歩2分 】正・准看護師(通所リハビリテーション)/川崎区 – (アルバイト・パート)

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募集要項

雇用形態 アルバイト・パート (雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) 2ヶ月 契約更新の可能性 あり(原則更新))

採用人数

1人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,400円~1,600円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,400円~1,600円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

その他の手当等付記事項(d)
時間外手当別途支給

賞与

賞与制度の有無
なし
職種 正・准看護師(通所リハビリテーション)/川崎区
仕事内容
求める人材
  • 不問
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    不問
  • 免許・資格: 免許・資格名
    看護師
    必須
    准看護師
    必須
    いずれかの資格を所持で可
勤務時間 就業時間1
8時00分~17時00分
就業時間2
8時30分~17時30分
就業時間に関する特記事項
就業時間(1)・(2)のシフト制

時間外

あり
月平均時間外労働時間
5時間
36協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり)
    日額
    960円
  • 加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    あり
    転勤範囲
    川崎区/法人の定める場所
  • 定年制: なし
  • 再雇用: なし
  • 入居可能住宅: なし
  • 利用可能な託児所: あり
  • マイカー通勤: マイカー通勤
    不可

求人条件にかかる特記事項

◆最初の雇用契約は2ヶ月ですが、初回の更新は
 9月18日までとなります。その後の更新は
 9月19日から翌年9月18日までの
 1年契約となります。

◆有給休暇日数は法定通り

◆自転車・バイク通勤可(駐輪場有り)









#仕事と子育てが両立しやすい求人
休日・休暇
  • 休日
    日曜日,祝日,その他
    週休二日制
    毎週
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

所在地 神奈川県川崎市川崎区小田5-1-3
「通所リハビリテーション」
JR・京急川崎駅より臨港バス 小田小学校前下車 徒歩2分
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