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【神奈川県横浜市南区前里町4-102 居宅介護支援事業所 ソラ スト横浜】居宅介護支援事業所の管理者/横浜市南区/ソラスト横浜 – (正社員)

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募集要項

雇用形態 正社員 (雇用期間の定めなし)

採用人数

1人
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
300,940円〜300,940円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
245,200円〜245,200円

定額的に支払われる手当(b)
改善加算手当 1,000円〜1,000円


固定残業代(c)
あり
54,740円〜54,740円

固定残業代に関する特記事項
定額時間外手当30時間分。時間外労働の有無にかかわらず、固定
残業代として支給し、30時間を超える時間外労働は追加で支給(
内訳:法定内10時間分、法定外20時間分)

賞与

賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 居宅介護支援事業所の管理者/横浜市南区/ソラスト横浜
仕事内容 居宅介護支援事業所 ソラスト横浜での介護管理職(施設長・所長

≪主なお仕事内容≫
・居宅サービス計画の作成、ケアマネージャー業務
・スタッフの勤怠管理や育成
・各種届出、報告書作成などの事務作業 など
*変更範囲:変更なし
求める人材
  • 不問
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    必須
    ◆必須:5年以上のケアマネ経験がある方
  • 免許・資格: 免許・資格名
    介護支援専門員(ケアマネージャー)
    必須
    ◆主任介護支援専門員資格必須
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
9時00分〜17時30分
就業時間に関する特記事項
シフトにより早出・遅出の可能性あり

時間外

あり
月平均時間外労働時間
10時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
新規業務立ち上げ、勤務先トラブル発生等(年6回、月75時間、
年720時間)
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限なし)
  • 加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
  • 転勤: 転勤の可能性の有無
    あり
    転勤範囲
    通勤可能な範囲の当社施設
  • 定年制: あり
    定年年齢
    一律 65歳
  • 再雇用: あり
  • 入居可能住宅: なし なし
  • 利用可能な託児所: なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤
    不可

求人条件にかかる特記事項

・賞与、昇給は勤務実績、業績等によります。
・65歳以上の方は1年更新の契約となります。
ワークライフバランスとプライベートの充実を推進しています!ア
ニバーサリー休暇など、働きやすい環境を整えています。
「育児・介護短時間勤務制度」など、ライフステージが変わっても
安心して働ける環境です。UIJターン歓迎。
まずは一度お電話ください。選考についてご案内いたします。
休日・休暇
  • 休日
    その他
    週休二日制
    毎週
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
  • 週休二日: 毎週
  • 年間休日数: 113日
  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

所在地 神奈川県横浜市南区前里町4-102 居宅介護支援事業所 ソラ
スト横浜
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